sólo para recordar.. 55 enchufados (sobre 60).. un 91,7% de enchufismo en los organismos públicos que pueden contratar "a dedo".. no está mal.. y nadie ha dimitido, y evidentemente no hay responsables ni responsabilidades..
hispanistán es un país podrido..
disfruten lo votado..
Solo cinco de los 60 informáticos del Tribunal de Cuentas son especialistas
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Esta carencia de personal informático adecuado (pese a su abultada
plantilla de 60 trabajadores) ha obligado reiteradas veces al tribunal a
acudir con urgencia a profesionales de la Administración General del
Estado para resolver problemas. Y esto ocurre en un Tribunal donde se
mueven todos los años cientos de expedientes “con información muy
sensible y sujeta al deber de sigilo”, según detalla el informe del
subdirector jefe, que además ofrece un dato demoledor: la mayoría de los
informáticos solo tiene el graduado escolar o el bachillerato y no
conoce más allá del programa Windows. El sueldo de un jefe de equipo de
este departamento es superior al de un inspector de Hacienda recién
llegado, en torno a 3.000 euros.
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El informe del subdirector jefe analiza la plantilla e indica: “Según
esta relación de puestos de trabajo, para formar parte de una unidad
informática departamental del tribunal, en el 80% de los puestos [bastó]
con tener experiencia en MS-DOS, lo que a día de hoy sería equivalente a
Windows, disponer de conocimientos informáticos y saber utilizar
Office”.
El informe considera que la preparación de la plantilla es obsoleta, y
añade: “Estos conocimientos son inherentes hoy en día al desempeño de
cualquier puesto de trabajo en el que se utilice un ordenador personal,
por lo que la práctica totalidad de los empleados del tribunal no
estarían cualificados para ocupar uno de estos puestos”.
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De estos 60 miembros de la plantilla de informática, a 21 se les asignó
la categoría de operador informático. Según el convenio colectivo
aprobado entre los sindicatos y los altos cargos del tribunal, para
acceder a este puesto solo era necesario tener estudios “de
bachillerato, BUP, FP2 o LOGSE”, y alguna “experiencia en el sistema
MS-DOS”. Y a otros 19 operarios solo se les exigió, por acuerdo de
convenio colectivo, tener la “ESO, el graduado escolar o FP1”. Otra
exigencia era tener “experiencia en desempeño de puesto de trabajo
similar”. A los programadores informáticos (hay cuatro) les bastó
únicamente con acreditar que tenían “experiencia en el sistema operativo
MS-DOS”. Los dos jefes de negociado que hay en plantilla solo tuvieron
que demostrar “conocimientos de proceso de texto, hoja de cálculo,
gestores de datos y entornos ofimáticos”.
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